COINVOLGO per trovare la SOLUZIONE con Kanban Method

Kanban Method è uno strumento potente per coinvolgere il TEAM nell'individuare prassi, processi e procedure per il Miglioramento Continuo verso le migliori Soluzioni possibili

Kanban Board

FLOW

Cosa significa flusso?

In una band il ritmo genera una musica agganciante, in azienda l'organizzazione ben predisposta genera un flusso degli eventi, delle cose da fare, delle priorità da realizzare

MANAGING the FLOW
Perché cerchiamo di cambiare le persone?

Perché continuiamo a dire loro che cosa fare?

Perché non ci fermiamo ad osservare?

Per poi pensare e organizzare il flusso e non le persone?

Modelli vecchi, antichi, archetipi industriali e culturali: "te digo mi quel che te devi fare!"

Ci si confonde spesso tra autorevolezza e autorità, ci si confonde dentro e fuori dell'azienda.

Spesso perché ci sono 3 MACRO flussi: quello delle persone, quello dei gruppi di lavoro o dei team, e quello aziendale.
La frammistione, la sovrapposizione e l'intersezione dei tre genera spesso confusione, ecco perché è importante, direi fondamentale, concentrarsi sul flusso di come devono funzionare le cose !

Ecco il motivo per cui la Kanban Board in azienda dovremmo averla tutti!
Il #managerinkanban osserva e gestisce il flusso, lo visualizza, lo rappresenta nella Kanban Board, coinvolge gli altri a comprenderne il funzionamento e i miglioramenti incrementali continui.

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